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當前，松桃苗族自治縣始終保持高標準、嚴要求開展黨紀學習教育，自覺把學紀、知紀、明紀、守紀內化于心、外化于行，真正讓黨紀學習教育“持續(xù)在線”。
“知紀”錘煉“黨性修養(yǎng)”
基層黨組織充分發(fā)揮協(xié)調作用，各個部門、各個層級形成合力，將嚴的標準樹起來、把嚴的紀律執(zhí)行起來。在專題研討上以“一以貫之”的態(tài)度，將《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》作為“案頭卷”“枕邊書”，章章節(jié)節(jié)深學、條條段段細悟、字字句句研讀；在“以案說紀”中精準發(fā)力、靶向學習，分類精選典型案例由淺入深、抽絲剝繭進行精準剖析，教育引導黨員干部時刻自我反省，堅守紀律規(guī)矩“底線”。
強化督導指導，抓實跟蹤問效。松桃建立上下貫通的指導工作體系和定期總結的督導工作機制，深入基層一線開展常態(tài)化調研督導，動態(tài)掌握各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）和縣直部門各單位黨紀學習教育進展情況。用好“一提示兩清單”針對性開展督促指導，發(fā)現(xiàn)問題及時糾偏，理癥結、提對策、解難題，確保黨紀學習教育全過程、全方位、系統(tǒng)化有序開展，提升工作執(zhí)行率和準確性。
探索“132”指導模式?；鶎狱h組織明確1名副科級領導聯(lián)系1個黨支部，確保黨紀學習教育高位推進；分類制定黨委、黨支部、黨員個人三張指導清單，清單化、節(jié)點式抓好黨紀學習教育各項重點任務落實；采取“線上+線下”指導雙向發(fā)力，線上通過電話訪談了解黨員干部學習掌握《條例》情況，線下通過實地走訪、查閱資料等方式對所轄黨支部開展黨紀學習教育指導，確保工作落到實處、不打折扣，防止出現(xiàn)偏差。
“明紀”照亮“行為偏差”
堅持抓細抓常，強化領導干部表率示范作用。松桃把被巡察單位“一把手”依法履職用權、擔當作為、廉潔自律等情況納入巡察重要內容，持續(xù)開展“一把手”監(jiān)督談話工作，領導干部帶頭深入研討交流，從新修訂的《條例》中找思路、明方向、強舉措，讓黨員干部深刻認識到廉潔自律的重要性，從思想上再提高、認識上再提升、行動上作表率。
堅持落實整改，建立“1+N”聯(lián)合機制抓整改。松桃成立縣委巡視整改工作領導小組，對照省委第二輪巡視第二巡視組反饋問題類型組建10個工作整改專班，各級各部門分別成立巡視整改工作機構，形成上下聯(lián)動抓整改的工作合力，堅持統(tǒng)籌兼顧、有機融合、協(xié)同推進，針對松桃錳產(chǎn)業(yè)高質量發(fā)展、防止返貧動態(tài)監(jiān)測和幫扶工作、推進鄉(xiāng)村建設行動、產(chǎn)業(yè)項目后續(xù)管護、民生項目推進等工作中重點難點問題深入剖析、查找不足、明確措施、深化整改。
堅持問題導向，充分發(fā)揮聯(lián)動機制?？h紀委監(jiān)委切實發(fā)揮“室組地”聯(lián)動機制，緊盯涉及群眾利益的關鍵環(huán)節(jié)和各個領域，常態(tài)化開展侵害群眾利益各類問題專項整治工作，做到發(fā)現(xiàn)一個查處一個，確保整改工作精準到位、取得實效。在全縣開展落實全面從嚴治黨主體責任分級約談，“對癥下藥”提醒約談，有針對性地對有苗頭性的黨員干部及時“咬耳扯袖”，敲響“警鐘”，推動各級干部積極作為，履職盡責。全縣共約談干部15000余人。
“履紀”永葆“為民干勁”
強化學用結合，抓實成果成效。松桃把黨紀學習教育與回應民心期盼、推動事業(yè)發(fā)展緊密結合起來，下實功、出實招、求實效。
深化“我為群眾辦實事”，惠民生、暖民心、順民意。縣人民醫(yī)院優(yōu)化就醫(yī)流程，創(chuàng)新服務模式，先后實行“門診一號通”和“一號管三天”的便民服務措施，同一患者在同一醫(yī)院一天之內只需支付一次掛號費和診查費，即可享受在全院門診各診室就診，以及延長掛號、診療有效期，避免重復掛號、重復收費，讓群眾看病就醫(yī)省錢又省時，不斷提升群眾獲得感、幸福感、安全感。
立足于群眾“急難愁盼”，堅持“群眾事無小事”的態(tài)度。牛郎鎮(zhèn)建機制、抓規(guī)范、重責任，鎮(zhèn)村兩級黨員網(wǎng)格員通過“群眾—聯(lián)戶長—網(wǎng)格長—綜合網(wǎng)格員—群眾”的網(wǎng)格運轉工作機制，落實聯(lián)系群眾制度，協(xié)調、聯(lián)合各方資源和力量，緊盯基礎設施建設、民生改善、發(fā)展特色農(nóng)業(yè)等群眾看得見、摸得著的煩心事、憂心事，以實際行動做到“民有所求，我有所應”，真正把好事辦實、實事辦好。
明確發(fā)展思路，探索就業(yè)新路徑。松桃通過拓展線上線下招聘渠道、開展就業(yè)培訓、推動本地產(chǎn)業(yè)發(fā)展創(chuàng)造就業(yè)崗位、推進創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新擴大就業(yè)等多措并舉實現(xiàn)勞動力高質量就業(yè)。2024年共舉辦春夏季招聘會60余場次，提供崗位20000余個；松桃樂嘉和巧積玩具加工企業(yè)在政策扶持下擴大生產(chǎn)規(guī)模，新增就業(yè)崗位4000余個，吸納眾多搬遷村民就業(yè)，為松桃經(jīng)濟高質量發(fā)展激發(fā)更多內生動力。
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