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近年來，隨著莞銅東西部協(xié)作的進(jìn)一步加深，越來越多的企業(yè)選擇將工廠落戶銅仁，落地松桃。這些企業(yè)不僅提供了大量的就業(yè)崗位，也為殘疾人這一特殊群體搭建了一個圓“就業(yè)夢”的舞臺。
走進(jìn)貴州樂嘉文創(chuàng)科技有限公司，琳瑯滿目的文創(chuàng)展品吸引了筆者視線。從出口手辦到泡泡瑪特盲盒，樂嘉文創(chuàng)不僅與日本萬代、迪士尼等國際知名品牌合作，還擁有自主研發(fā)生產(chǎn)線，可謂是名副其實的“玩具夢工廠”，而在這些出口玩具的制作加工過程中，有一部分，出自于一些既特殊又勤勞的工人手中。
在自動噴油機(jī)的生產(chǎn)線上，工人蔣桃伍一邊操作著手中的噴油機(jī)，一邊向筆者介紹：“一開始還怕別人對我們有些不一樣的看法，結(jié)果一來面試，廠里說只要手上干活沒問題就可以留下，給我們安排的是最輕松的崗位，身體也吃得消，現(xiàn)在工資穩(wěn)定在3500元左右?！蹦贻p時的蔣桃伍一直在外省務(wù)工，從事工地建筑的體力活，多年的勞作使得腰椎壓迫神經(jīng)，造成肌肉萎縮，行動不便，最嚴(yán)重的時候幾乎只能緩步挪動，于是自2008年，蔣桃伍回鄉(xiāng)后就一直在家休養(yǎng)。
“在家躺了十來年，現(xiàn)在終于是自食其力，也感覺回到了正常集體生活?！笔Y桃伍談起現(xiàn)在的生活顯得神采奕奕。在樂嘉文創(chuàng)，像蔣桃伍這樣在家門口實現(xiàn)了“就業(yè)夢”的殘疾人共有16名。樂嘉文創(chuàng)科技有限公司董事劉猛介紹到：“我們按照他們的實際情況，在每條生產(chǎn)線上選擇最輕松的崗位，比如組裝、清塑等工序讓他們做，考慮到日常生活便利。宿舍也是安排4人間，鋪位都在下鋪?！?/span>
作為園區(qū)內(nèi)的規(guī)上企業(yè)，自2021年落戶貴州松桃經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)后，樂嘉文創(chuàng)累計提供了4000多個就業(yè)崗位，同時從建廠開始就積極吸納有勞動力和生活自理能力的殘疾人入廠就業(yè)，按照各自生活實際情況提供就業(yè)崗位，入職后，由公司全額繳納“五險”。劉猛坦言道：“作為公司管理層，之所以一直積極吸納殘疾人就業(yè)，不光是企業(yè)履行社會責(zé)任，同時也是被這部分人的勵志和勤奮所打動，通過他們也能更好地感染帶動身邊的員工。在今年12月之前，將繼續(xù)增加20個殘疾人就業(yè)崗位?！?/span>
殘疾人就業(yè)是改善殘疾人生活狀況、實現(xiàn)自我價值的關(guān)鍵，更是推動殘疾人事業(yè)全面發(fā)展的“源頭活水”。據(jù)了解，2024年，松桃就業(yè)年齡階段殘疾人就業(yè)人數(shù)為5304人。通過開展殘疾人產(chǎn)業(yè)振興行動，深入實施《貴州省促進(jìn)殘疾人就業(yè)三年行動實施方案（2022—2024年）》《貴州省扶持殘疾人就業(yè)創(chuàng)業(yè)辦法》，扶持縣級殘疾人自主創(chuàng)業(yè)30戶。積極完成農(nóng)村困難殘疾人實用技術(shù)培訓(xùn)項目，2024年農(nóng)村困難殘疾人實用技術(shù)培訓(xùn)54人，殘疾人技能培訓(xùn)91人。發(fā)放各類殘疾人就業(yè)創(chuàng)業(yè)補助、殘疾人就業(yè)創(chuàng)業(yè)貸款貼息等補助資金23.2萬元。通過各項創(chuàng)業(yè)就業(yè)政策的落實和企業(yè)、社會的積極參與，為更多殘疾人圓“就業(yè)夢”創(chuàng)造了條件。
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